Was macht gute Führung aus? Die notwendigen Fähigkeiten und die richtige Mischung in der Anwendung interessieren wohl jede Führungskraft und sind Thema vieler Untersuchungen. Eins steht jedenfalls fest und das ist die Tatsache, dass neben einer gewissen Fachkompetenz besonders psychologische, soziale und organisatorische Fähigkeiten hilfreich sind, das Führen von Menschen […]
Kennen Sie Richard Branson, den charismatischen Gründer von Virgin Records? Er hat heute einen Beitrag bei linkedin gepostet, der auf den ersten Titel-Blick etwas antiquiert und angehaucht chauvinistisch wirkt: „Things I carry: Smart Phone? I prefer a brilliant assistant“. Aber beim Lesen des gesamten Beitrages bekommt die knackige Überschrift dann […]
…indem Du uns ein Lächeln schenkst“ tönt es jeden Morgen aus meinem Radio. Und so langsam frage ich, wie lange Bayern 3 diese Aktion „Ein Lächeln für Bayern“ mit eigens komponiertem Song noch plant weiterzuführen. Für mich fühlt es sich langsam an als wären es schon Monate, dass der Radiosender […]
Die Feiertage haben oft eine gewisse Distanz zum Arbeitsalltag gebracht. Das ist gut und sollte zum Überprüfen von Gewohnheiten, Rahmenbedingungen und Einstellungen genutzt werden. Denn mit dem Distanzblick und Einstieg in ein neues Jahr lassen sich Störfaktoren und eigene Blockaden besser erkennen, als bei alltäglichem Hochbetrieb und Dauerbelastung. Sie beginnen […]
Dieser Eröffnungssatz in einem Beitrag des Wall Street Journal-Blogs hat mich begeistert, weil er so herrlich knapp, aber treffend die Vorurteile so mancher konventioneller Führungskräfte aufnimmt, wenn es um Spaß, Freude und Wohlfühlen am Arbeitsplatz als wichtiger Motivationsfaktor geht. Ja, das ist wirklich „soft new age“ – also echt schon […]